第106章 素质检测
第106章 素质检测 (第2/3页)
，她没有再询问对方姓名，而是提出一个粗浅的技术问题，结果与她预想中一样，萨穆里根本没有感觉到她的存在，将女中校彻底鄙视在视线之外。
又是西波里特冲过来，朝萨穆里·尤提一顿吼叫，惊人的事情发生了，萨穆里竟然张口结舌说起话来，不停喃喃解释，说他不是不想解答，而是对方问题太过小白，他觉得说了也没有任何意义。
西波里特听萨穆里啰里啰嗦，一巴掌拍在他的脑门上，用命令的语气让他去墙角面壁，好好反省自己的过失，萨穆里没有任何反抗，甚至没有做出申辩就去照做了，乖乖地坐在房间一角，面对墙壁没敢发出一点声响。
于是马蒂娜中校再次记录了检验成绩，这次给出B级——测试对象服从性较高，可以接受主管人员的责罚。
“马蒂娜中校，我觉得您应该更换最后一名测试对象。”
阿诺德所长很清楚检验程序，他知道按照标准流程，现在该轮到传奇黑客拉姆亚·班纳吉，他的黑客技术自然无需多说，但坏毛病同样让人敬畏，以往管理者都被他刻薄的言语问候过家里的多代女性，从某种意义上来说，如果他能表现及格，足以代表西波里特具备高超的领导能力。
“利诺·高！”马蒂娜中校却叫出了另外一个名字，应答者是位猥琐且消瘦的中年人，他眼中露出躲闪的目光，身子半缩在一个肥胖者身后。
拉姆亚·班纳吉被略过了，尽管这位高个头的马脸汉子是原定检验程序中权重最高的一环，但在马蒂娜中校看来，如果选择他，只需要直接给出一个B级评分，因为他和萨穆里·尤提一样，老老实实地静坐在屋中另一处角落，面对墙壁纹丝不动。
随意挑出的利诺·高果然在检验标准中不尽人意，不过他还是在西波里特的指挥下达到了及格线，C级——测试对象服从性一般，能够按照主管要求完成基本任务指派。
有了第一步骤的检测经验，马蒂娜中校在接下来第二项测试步骤中也放弃了原有设定，她没有选择三位大黑客，而是选择了四位怒目相对的黑客，让西波里特将他们编成小组，进行团队项目检测。
可她没有料到，这四位黑客在组队时互相瞪眼，在团队配合时却表现得有模有样！马蒂娜中校最后很不甘心地签上了【PASS】，
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