083 话题拓展
083 话题拓展 (第1/3页)
某天午休时间，朵露和一群同事，10多人的小团体一起外出觅食。
说到觅食，这还是六度的员工福利不够健全的原因造成的结果。六度没有工作餐的设定，几百个员工每天中午都要自行解决午餐，珊瑚大厦有配套的餐饮服务，不过因为价格和口味的问题，选择在珊瑚大厦就近就餐的员工其实不多，更多的员工喜欢在珊瑚大厦附近觅食，反正可选的方案很多，可以今天这家，明天那家轮着选，倒也是个不错的选择。
并不是所有员工都喜欢这个选择，最好的选择是公司有员工餐，弄得很好那种。然而公司福利未跟上。
今天小伙伴们选择的一家专营咖喱饭的日食店，饭间，同事们的情报交流开始了。
常一笑最先发言：“今天最大的事情大约就是上午公司卖出了三只奇行种了，我们今天重点的话题就围绕这个展开吧！小张，作为公司内第一个实现盈利的部门，有没有什么特别的感想？”
一笑和朵露在同个项目组，因实力出众被破格提升从而为同事们所熟知，一笑除了是技术大佬之外，还拥有健谈+平易近人+帅哥的属性。这使得一笑很快的和任意程序员打成一片。人生大赢家，说的就是一笑这样的人。
小张回复道：“不能说我们系统开发部是第一个实现盈利的部门吧，毕竟奇行种是系统开发部和硬件部结合的产物。应该说网吧机柜这个项目是公司内第一个盈利项目！你们说我能有什么想法，这是公司赚钱，又不是我赚钱。”
有同事反驳：“但是，效绩肯定有部分会落到你所在的部门吧！有效绩就有分红，有分红就有你的份啊！怎么和你没有关系呢？”
小张：“说是这么说没错，但是分红要熬到年底才有！时间有点长！”
“那也总比其他项目好啊！”
一笑见跑题了，稍微纠正了一下：“别跑题了，核心是奇行种的话题呢！”
“要说这奇行种啊！我好奇的是为何这个项目这么快就有了成果？小张你们的部门不是刚建没多久吗?”
小张：“部门是刚建立没错，但是并行系统显然不是部门成立之后才开发的，在我进入部门的时候，核心技术已经成熟了，我们在项目中的主要工作是[优化网吧管理
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