正文 第六十六章
正文 第六十六章 (第2/3页)
三和高级职务上深知6一平此举即有原则的考虑还有稳定现有三足鼎立的形式考虑。三和有今天的团结三心归一6一平可谓是煞费苦心自己出任财总是6一平为调和钱灵、李玉珍的天平。
钱灵最得意的门生是韩莹现在出任房地产开公司总经理6一平把田英安排做副总经理是有调和作用的。从某种意义上讲史俊英与李玉珍还是走的较近但因为6一平插在中间局势有些微妙史俊英出任财总可协调钱灵、李玉珍心态与权力倾斜。
钱灵是第一副总裁李玉珍是三和集团总经理基本上可以平衡俩人的势力与权力而6一平在几大部门和单位中均安排了与自己有些关系的中间力量。田雨辰、周清、刘景洋、孟宪君、郭文武、娄亚洲等这样形成了以6一平为中心的三和权力集中形势。但6一平并不介入直接管理从而形成三方旗鼓相当的局势。由于三人关系不仅微妙而且错综复杂钱灵、李玉珍没有压倒一方的条件必须围绕6一平和中间力量来运作6一平引进法律程序和先进的制约方法来协调各种关系维护了每个人的利益大家都知道该做不该做应说是一个比较具有凝聚力的团体目标明确和谐、和睦、和气还有合力、合心、合作。
史俊英当钱灵、李玉珍的面不好表意见毕竟三和的大股东具有决策权同时也认为方芳此时进入三和的话有些不妥破坏格局。
6一平明白母亲疼爱方芳对方芳有倾向性这有助于婆媳相处但原则性与感情常常生冲突而对立。当初智慧公司就是亡于个人感情太浓烈权力因私人关系而混乱没有达到平衡与制约把袁圆引进公司决策层让权利突然真空又突然被利用因此智慧公司突然崛起又突然消失这让6一平始终耿记于心。方芳与袁圆不可同日而语但是应当防患于未然不能人为地造成三和内部恐慌。方芳与李玉珍关系近于钱灵会给钱灵造成心理压力一旦压力产生便会有想法。不管是谁就是亲爹亲妈亲生儿女或是一奶同胞在个人利益面前都有个人想法为个人利益而斤斤计较。方芳举足轻重是自己的妻子能代表一方势力立刻会产生负面影响。设一个部门只要是管理需要安排任何人什么问题都不会产生这就是道理。当然按母亲的说法拿方芳当普通人看待那不是自欺欺人吗？主席或总理常说是普通劳动者某种性质上是只是职别与工作内容的区别而实际上是不同的。普通工人栽几棵树谁来照相谁来报道谁这么宣传总之永远是不同的。方芳是自己的妻子就是妻子这就是事实。
从现在的形势而言三和是三足鼎立之势互相牵制而又因当中微妙关系而三心归一完全可以不考虑任何人的想法制定有利于三和的重大决策即使在股东大会上百分之五十一的股份加之周海洋6％的亲戚股以及史俊英、康娟的2％绝对关系股外加初国庆的连带亲情股具有股东大会上通过重大决策的压倒性优势。在管理上钱灵、李玉珍、韩莹、田雨辰领衔的领导班子因权力平衡而管理上不畏手畏脚史俊英进入领导班子后使这个管理部门趋于更平稳化、和谐化三和公司正朝着一个健康展的道路上高迈进。此时三和各部门紧密协作分工明确应当说在平稳中渐成气候。企业大了人才是要极时补充但非得补充自己妻子吗？无疑是在平静的水面上投上一枚石块势必会有许多涟漪。
李玉珍、钱灵、史俊英有歉让性顾忌田雨辰、韩莹、田英、孟宪君等有礼让性顾忌各部门及办事员有恭敬性顾忌方芳错的方案也可能产生错的支持总之会影响许多部门管理上的差异一个小小的失误都将产生不可设想的后果。当初利用袁圆击败了梁小丫但却击败了自己。方芳能力不容置疑然一旦进入决策层或管理层弊大于利。三个臭皮匠顶个诸葛亮何况方芳还不是诸葛亮。女人有时毕竟是因情绪和复杂的心理而缺乏创意。不否认方芳的个人魅力但也不必倚重方芳方芳不回来时三和一样在进步在成长方芳进入三和也不预示着三和会有一个跳跃式展顶多是个近人而已而当前三和四大支柱中的三人哪个远呢？田雨辰、刘景洋、周海洋、娄亚洲、孟宪君、韩莹、初国庆、云鹏、郭文武等哪个不亲近呢？田英、赵紫荆不一样是有着绝对友好关系吗？大家均是志同道和多年相濡相知的朋友大家为了共同的利益凑到一起的在为赚钱而绞尽脑汁无非是希望三和更壮大而自己的腰包更鼓。
据实而言方芳如何安排还真是一个问题。
李玉珍、钱灵、田雨辰、韩莹主抓业务财权由史俊英掌控最高决策部由自己和钱灵、李玉珍掌握有智囊团、董事会、监事会还有三和管理委员会、股东大会同时还设有监察、投诉管理部门从现在公司建制而言应当说几乎一应俱全都有得力人选在管理各部门尚未出现重大失误与明显违规现象。前些日搞传销与练功入教的几十个人都让花锦绣、云鹏一个不留地拿下极不胜任的迟丽丽已经巧妙地送出三和康娟也让自己轻松地安排了方芳介入三和是不理智的在6一平看来方芳没有部门可适合安置就似康娟一样。干脆就让方芳扶持康娟去做个花店大老板吧今生也算了了自己的一个心愿。
6一平对母亲道：“就让方芳在家伺候您吧。”
一平母道：“有个近人有什么不好呢？起码方芳是咱自家的人把握。”
“只要公司制度健全哪个不把握呢？我是公司一把手但我也是按公司规章制度办事。这不是单纯的为了我个人的利益还得考虑大家的利益。”6一平看向方芳让方芳说话。
方芳和颜悦色地对一平母道：“妈您老别担心三和有大姐、二姐、俊英姐还有雨辰大哥、小莹子和姐夫他们已经足够了。我一旦进入三和反添乱子至少大伙的情绪会有些变化在管理上畏手畏脚的。“
“怎么会呢！多个人手帮忙不是更好吗？”一平母依旧不乐意。
“妈公司管理不同于小家小业的作坊式管理。其实家族式的管理也没什么不好只是现在公司建制应说已经很健全没有适合我的业务。您想我到下边单位去做个职员您都不会让的我怎么会挤任何人的位置呢？而同时也得想到我这六年多窝在这家中与医院里业务已生疏不仅做不顺当还得累别人帮我忙活。而且三和当前还没有我的专业对口。”
“再怎么也不会是个二百五吧！”一平母为了方芳忿忿不平。
“妈您就别难为一平了。我现在和康娟就是装房子然后结婚帮康娟开个花店后刹下心来照顾您和我爸还有生孩子照看孩子一气生个五个六个的哪有时间管什么事呀！妈您说呢？”方芳安慰着一平母。
方芳一副认真的表情和安排让一平母笑的开心“方芳这孩子明事理不争争讲讲的。行吧就在家生孩子吧我一时半会还死不了看你能生几个来给我。”
众人如释重负地笑起来。
方芳冲李玉珍道：“二姐你与大姐、俊英挺合手的我若是半路插杠子肯定影响大伙的心情。我不进入三和不仅不会对三和的现有格局破坏还会对公司带来一个积极的影响至少人人居安思危明确方向不管是谁都要按规章办事不能损害三和的利益让小股东放心。”
李玉珍会心一笑“你说的总是对的谁人都爱听你的。你先喘息一下吧你会有出山的那一天是金子总会光你这千里马怎会默默无闻地困死在磨道里呢！”
方芳笑吟吟地道：“那又能咋地呢？家里不是一样感受幸福和甜美吗？我家老爷们只要把我养的白白胖胖生的孩子健健康康别的我并不奢望了。”
方芳冲6一平道：“得抓紧了。”
钱灵笑道：“这小娘们谁敢不服！”
自火热走了以后王淑华少了吃喝的地方去南方一趟火热给她的三万块钱花个精光回到庆城后经常光顾三和。
6一平感念当初王淑华引荐火热之恩常常是坐陪一乐但王淑华经常毫无顾忌地张扬其恩泽大言6一平招待她理所当然不管人多人少尽讲些6一平与她的风流韵事令6一平难堪并尴尬。
6一平一笑了之也不否认。
王淑华此举令钱灵、李玉珍讨厌至极不愿搭理王淑华。后来王淑华来的频繁改由招待处按普通客人招待。王淑华感觉到了6一平的反感情绪当着招待处负责人面抱怨招待级别不高亲自去找6一平并且提出让6一平成立一个公共关系部让她做负责人言外之意是让6一平永远养着她。
养一个王淑华并不难但副面影响忒大这种人不能进入三和。她的想法刚一提出立刻遭到6一平的坚决拒绝答应给她五万块钱让她从此消失。王淑华不肯。她认为让6一平长期养着更好些以她的消费水平五万块钱花不上三年。
6一平见王淑华有耍赖意思鉴于当初之恩不便翻脸不认人有意回避于她。
王淑华以为6一平怕她强行闯入办公室被保安与和秘书挡在外边。
王淑华急了大骂保安与秘书在走廊中耍泼惹得云鹏动了真怒命令保安强行驱逐。
6一平忙出来劝解劝保安与秘书尽量不与王淑华产生矛盾做人总得有点良心。把王淑华弄进办公室好言相慰。
王淑华见6一平有忍让之意不依不饶大声喧骂不止。
付红美几日来正准备离开公司听亚凡说6一平办公室有个疯婆子吵闹不休忙来到6一平办公室见王淑华正在大声地数落秘书和保安的不是时尔粗话骂上几句。6一平叨着香烟品着茶一边听王淑华唠唠叨叨一边无奈地笑着。
王淑华认识付红美知道是6一平的情人见付红美一脸不高兴有随时难的意思忙向付红美说自己曾是6一平的大恩人没有她的极力举荐6一平不会创办销售总部没有销售总部就没有今天的三和集团。三和集团的今天显赫与王淑华有一半的功劳。现在6一平忘恩负义纵容手下对自己无礼自己一时生气才大吵大闹的。
付红美不善言辞也说不过王淑华但仗着身体健壮想强行把王淑华弄走“那是你和6一平之间的事不管怎么样你不能到三和来闹哄。”付红美抓着王淑华就向外推。
6一平忙示意付红美别这样有话好说。6一平自有想法不管怎么讲三和的今天确与王淑华当初引荐火热有些关系功不可没恩不可无。王淑华是一个落魄女子有无赖之处或自私的想法也是可以理解的。人不为已天诛地灭或许此举固然过份这只是自己和众人而言以王淑华之想认为理所应当不然能有这么大的气愤而大闹三和吗？
钱灵、李玉珍几次想强行赶走王淑华都被6一平拦下了。她俩自然不会以6一平的想法去理解谅解王淑华也不可能以一个男女曾肌肤之亲的感情来对待王淑华。今见王淑华已经闹到办公室来耍无赖令6一平棘手又不好介入其中遂给方芳打了电话。
方芳听6一平介绍过王淑华的背景与功劳但这样将就不是一个办法遂与康娟赶到三和。
王淑华一见方芳先自软了下来。这是一种自然心理情人也好情妇也罢在人家的名正言顺的老婆面前无论怎么仗义耍威总有些心虚而挺不起腰板。这是一个传统习惯与正统意识所致同时还有法律强制保护形成的一种概念的影响。有时社会形态也是很矛盾的即承认爱情的重要性甚至要强加于爱情是家是婚姻的替代品但同时又反作用于家和婚姻把家与婚姻排在爱情之前只承认家、婚姻把爱情排斥于家、婚姻之外。长期以往造成*人心理偏倾把家与婚姻当成一种唯一绝对权力当做*爱情而极力保护牵强地把爱情硬性地贴到家与婚姻上。大众道德在意识上一般是以家与婚姻为主导而论爱情以夫妻关系为社会正统的正当关系为标准道德关系因此合法夫妻关系在社会生活中自然地占有主导作用而使其它感情关系处在被动的地位甚至受到岐视和排斥被众多人误解为不正当关系。在这种前提下常常有人以合法夫妻或原配关系的角色理直气壮地抨击或鄙视排斥中拒绝接受视其它情感为猛兽洪灾。
方芳开通豁达不受礼教之束当说是少有的女中豪杰敢于承认6一平之间的情人关系也让许多人为之汗颜但在袁圆面前依然有自然心虚的心态要主动退避三舍无力于抗击社会大背景的压力。马小红即便临终之前也未敢奢望做6一平平等的妻子只讨来一个‘小老婆儿’的称谓。
而今不同了身份不同了方芳站在主导性的位置上了王淑华不仅矮了半截而且心虚。
王淑华与6一平的关系正当不正当不用方芳去评价应该不应该不须当面说个清。6一平不否认这段关系的存在也没认为正当与否也没肯定应当与否更没有后悔这种关系的存在只让王淑华自然地感受。对待取决于态度。
王淑华见到方芳身后跟着脸沉似水的康娟愈加没了脾气她可是真怕康娟。
康娟冲王淑华一瞪眼王淑华心里“格登”一下头上沁出冷汗来。
方芳、康娟、付红美把王淑华叫到二楼雅间叫了一桌子酒菜边吃边谈起旧事当王淑华心情平静下来后转到了正题之上。
方芳道：“我知道你对三和的功劳谁都不会昧着良心抹杀这个功劳的。当初销售总部的创立与你引荐火热是分不开的但是做人不可以放任自己的**。你与6一平有亲密接触无论是利用还是无聊都已经成为过去不能总抱着不放如果总以此为讹则不仗义。你不符合三和的用人规定6一平不可能让你进入公司他这人顾念情面却不讲情面非原则问题可以得过且过原则性问题则是态度认真的。你所谓的三和公司公共关系展部简直就是你一厢情愿的充满奢望和企图满足你个人需要的
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