017太顺利
017太顺利 (第2/2页)
800块，过了试用期看你的能力再原来的基础上加10%-45%，过了试用期之后有提成，五险一金入职第一天就会买。但是公司要求员工的忠诚度必须高，所以每个进来的员工都要签下两年的雇佣协议，你是否有意向加入我们纳斯达？”
我一听，试用期一个月都能拿3800块钱，比我之前去其他公司当文员的时候还要高一千块左右，想都没想就忙不迭地把头点得跟小鸡啄米似的说：“当然愿意啊！”
林启程似乎挺满意这样的局面的，站起来走到办公区那边比划了一阵，最后带过来一沓纸张递给我说：“陈小姐，这些就是我们公司的雇佣协议，跟劳动合同不一样，这上面主要对员工在公司任职期间的一些个人行为的规范等等，你看看没什么问题，就可以签了。然后等下我会先安排你做入职，明天上午九点，你就过来上班。”
我翻开那些文件看了两次，无非就是每个入职的员工公司都要花费时间去栽培，所以每个入职的员工都必须保证在两年之内呆在公司不动，如有想提前走人的，就要给公司赔违约金之类的，还要在两年的期限内不得从事同类行业。
我想了想，觉得这里待遇好，环境也好，我也没有走的理由，大笔一挥，把自己的大名给签上了。
办完入职出来，我还有点如同在梦中一样，我差点就想学电视上那样掐自己一把了。
怀着激动的心情，我给刘婷婷打了个电话，电话一接通我就说：“婷婷，本大爷转运了！”
刘婷婷在电话里面嚷嚷让我晚上请吃烧烤，我们相互损了几句之后挂了电话。
后来我才知道，太顺利的事情，往往未必就是一个好的开始。