第77章 轮值总经理制度！
第77章 轮值总经理制度！ (第1/3页)
“好的！我刚刚查了一下！”
“如果加上段兴江的三十万违约金，我们面前现金超过一百五十万！随着会员的飙涨，这个数量还在持续增加！”
岳晓晓如实说道。
一般而言，没有林辰的允许，她是不会告诉大家当前的现金状况。
听到岳晓晓的介绍，在场所有人，都仿佛被吃下了一颗定心丸。
要知道，从上线到如今，才多久？
半个多月！
不到二十天的时间！
公司已经有了这么多的现金储备，他们还有什么好害怕的呢？
“我可以现在告诉大家，到了明年初，公司将会有一次年终奖，分配的金额一定会比现在这一百五十万要多！”
“这是我今天给大家的一个承诺，将会在明年大年前兑现，你们都可以监督我！”
林辰觉得，这一刻的承诺很必要。
从创业到现在，他真正向大家承诺过的不多。
大家一起奋斗，更多是靠着一种创业的冲动和理想激情。
但激情会散去。
什么才是奋斗的持续动力？
除了理想，还有对未来的憧憬，除了封官许愿，自然也包括金钱的承诺！
“老大威武！”
“支持老大！”
“我也会监督老大的，大家放心，到时候一定保障这一笔资金的发放！”岳晓晓也补充说道。
一时间，整个会议室内沸腾了起来。
可以说，在场的这些人，都没有见到过这么多的钱。
他们大多数都是学生，参加这个创业之初，都是抱着试一试的想法。
可是，如今林辰已经如此表态，他们还有什么犹豫的呢？
“谢谢大家！”
“下面呢，我跟大家介绍一下，后续我们发展的方向！”
“首先，后半个月，我们主要有三件事要做好。第一件事，请大家做好传帮带，尽快使23位新人融入我们团队，注意从中发现一些具有领导才能的成员。这件事，主要由晓莲负责！”
林辰介绍到。
“没问题，
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