第一章 银河系的变化，星区考核制度
第一章 银河系的变化，星区考核制度 (第1/3页)
“李区主。”
李行舟搭乘零号飞船降临到区主府前方，副区主纳德带领诸多人员迎了出来。
“纳德，好久不见了，我离开这么长时间，元武星区发展得越来越好，你管理有方。”李行舟道。
“主要还是因为李区主声名在外，各方势力都给我们元武星区三分面子。”纳德不敢居功, 功劳都是领导的。
“呵呵。”李行舟一笑。
一行人进入区主府当中，纳德向李行舟汇报工作情况。
谦虚归谦虚，元武星区近来发展壮大，离不开纳德的管理。
李行舟前往原初战场后，由纳德代管星区工作，负责大大小小各项事务。
或许是分享到星区气运，又或者是其他原因, 纳德虽说忙于工作，但修炼方面也没落下, 反而更进一步，突破到了真命主境界。
不过，银河系星区的存量不足，大部分星区都已分封出去，只剩下少部分。
现在领主府的要求是，新晋升者必须达到真命主中阶才能受封为星区之主。
纳德现在只是真命主初阶，因此不能获得分封。
老牌区主，若是真命主初阶的，继续管理星区，不会收回，但需要接受领主府的考核。
考核内容涉及到方方面面，足足有几百个事项。
比如，星区经济发展水平、军事管理水平、民众生活质量、星区气运强度等等，都纳入考核当中，每一项考核的权重不完全相同。
若是管理水平太差，导致星区发展问题严重，考核成绩多次排名落后的, 现任区主会被收回星区管理权限，换上其他区主。
另外，考核会综合考虑星区以往的发展水平，比如说以往发展很差的，新区主上任，自然不会要求他一下子扭转局面，那不现实。
只要慢慢改变，逐渐提升，考核也能得高分。
这是银河系近来的变化，也是领主府推动的变革内容。
总的来说，就是现在银河系新晋真命主增多，人才多了，自然就不像以前那样一晋升就随便分封星区。
有
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