第56章 处置
第56章 处置 (第3/3页)
作，胡少爷必定不会亏待他们！
事后，胡长安又在作坊最显眼的地方，张贴了一张大大的告示。
上面明明白白的写清楚了作坊里的各项奖惩制度。
从工钱的计算方法到各种休假福利制度，只要胡长安能想到的，他都提笔写在了上面。
总而言之就是一句话：勤恳干活的人大大有赏，不及积极干活的人直接花式劝退。
这下那些阳奉阴违的小人们，再也没有了为非作歹的空间。
看见了没，少爷可是把所有的东西都大大方方的贴在了墙上。
要是作坊的主事没有执行到位，工匠们可是可以大大方方的去胡府告状的！
周一紧了紧身上的主事服，感觉肩上的担子更重了。
少爷可是说了，如果有人去胡府告状，一经查实，周一都要负起相应的责任。
如果事情是周一的直接责任，那么从罚俸禄到革职，按照犯事的轻重，总有一款适合他。
如果周一只是间接责任，那也逃脱不了看管不利的惩罚。
周一不禁愈发坚定了勤恳工作的心。
一定要好好完成少爷交代的各项任务，绝对要让少爷满意！
在此基础上，胡长安还命周一和其他有经验的肥皂工匠一起，编纂了一本详细的肥皂制作手册。
这可比胡长安一开始拿出来的详细多了。
毕竟胡长安那也只是照搬系统，本身没有制作肥皂的经验。
而这些工匠们本来就是专门制作胰子的，又在肥皂作坊浸淫了数月，早已把肥皂的制作流程摸的一清二楚。
大到每项工序要用什么器材，小到如何用鸡蛋判断浓缩碱液的浓度，桩桩件件，不一而足。
可以说，无论是谁拿到了这本册子，只要智力正常，都能轻轻松松的制作出肥皂来。
这本手册，是专门给肥皂作坊里的工匠当制作指南的。
新手上路前，必须熟读并背诵这本册子。
而老手，也必须每个月重读一遍这本册子。毕竟温故而知新嘛，多读几遍总是没有坏处的。