第二百五十六章 ‘效率’
第二百五十六章 ‘效率’ (第2/3页)
优质供应商的合作公司，吴舟给出的处理方案就是，最大程度地降低合作方的损失。
“这次的合作是诈骗，你们公司并没有诚实的交代公司的经营状况，严重地影响了我们的判断，让我们公司产生的巨额亏损，我们公司现在正式告知你们，要不解除订单合同，要不法庭上见。“
“史密斯先生，希望您冷静一点，这次的事儿，我们华夏国内已经有了初步的判定结果，我们吴总的那个录音是被人篡改的，所以我们公司并不存在您所谓的诈骗，不诚实的行为。如果您坚持这么认为的话，那我也没有办法，我们会用法律的武器捍卫我们爱英集团的正当权益。”
对于那些被系统判定为一般客户的人，处理方案就是按规矩办了。
好言好语的，甚至也可以不收取违约金的前提下退还未发货订单。
但如果上来就是质问，发难，甚至是走法律途径这种路子的话，那就完全公事公办了。
总的来说，这段时间，外贸部门的员工，主要都是在处理售后为主。
之前，外贸部门，那可是整个爱英集团所有人眼里的香饽饽，所有人都想要挤破脑袋进去的部门。
因为业绩实在是太炸了，每天保底都有三五个亿的营收，偶尔来几个大客户，业绩还能窜一窜。
但这次舆论危机发生之后，短短三天时间，业绩一降再降，目前每日订单金额已不足1亿，而且还有之前的订单客户要求取消订单的要求。
这一来一去之间，他们这些业务员，工作的意义是什么？
每日辛辛苦苦地工作，最后业绩增量居然还是负的。
虽然公司内部大多数的员工，都不相信那是吴舟的真实发言。
但相信归相信，但工资收入才是最根本的。
业绩暴跌必然的结果就是收入骤降，一些员工甚至弄了一个内部的沟通小群，开始抱怨起来。
“这工作真的是没法干了，整天不干别的了，全是售后要求取消掉订单的。”
“是啊，其他公司，这段时间口罩都卖爆了，咱们现在的新增营收估摸着都成负的了。”
“哪有什么办法，摊上这样的事儿，也是没办法。”
“虽然公司里内部这么说，
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