第十四章 气质问题
第十四章 气质问题 (第2/3页)
几个主演，点了点头，接着便去挑选衣服了，不久后他选了一套西装，让郭小东过去试妆。
大概折腾了十分钟，郭小东回到了会议室。
“导演，可以吗？”
汤米以前给好些个剧组当过化妆师，说实话以他的眼光来看，那些剧组的审美都非常土。
李声耀明显不一样，他感觉遇到挑战了，有些兴奋。
郭小东穿了一身非常合身的西装，搭配了一双皮鞋，头发吹了起来，看起来还是挺像那么一回事。
但是李声耀看了，忍不住皱起了眉头。
郭小东外貌并没有问题，他的问题是没有都市精英的气场。
就像是后来的安竹拉贝比，演一个部门经理，走路一扭一扭的跟前台小妹一样。
李声耀意识到仅仅让主演们研读剧本，培养感情还不够，还要让他们有都市精英感。
男主，男二号，女主都是社会精英，部门经理级别以上的人，他们站在那里，自信又内敛，不张扬，但气场十足。
汤米接着给赵杨定妆，效果出来后，外形一样没有问题。
把脸涂的更白的赵杨，苏感很强，演偶像剧足够了。
之后的刘小青和颜丹辰都是如此。
颜丹辰身材极好，她穿上职业套装，非常迷人。
妆容都不错，没有任何问题。
他们四个人的问题都是气场不足，像是刚出社会的年轻人，没有部门老大的感觉。
“汤米，他们四个人妆容都没有问题，不过气势不足，男主女主都是部门经理，男二号是掌控几十亿的投资大佬，女二号也是集团千金，你有没有办法，让他们五天内，培养出极强的气场。”
汤米想了想，“不知道，我以前呆过的剧组也遇到过这样的问题，导演要么忽略，要么就是死磨，不停的拍。”
“那不停的拍，有效果吗？”
“我觉得没什么效果。”
李声耀点点头，“行，今天定妆还不错，接下来三个多月的时间，那就拜托你了。”
汤米立即表示没有问题。
等汤米走了后，李声耀拍了拍手，随后把这个问题告诉四个演员，“你们这几天自己琢磨琢磨，然后观察一下那些社会精英，尽快找到感觉。”
他随后便离开了，回到了自己的房间，演员的事，先让演员自己考虑，他们不行了，他再出马。
有的导演会调教演员，有的导演不会。
李声耀前世在剧组的时候，也
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