第62章 制度的执行没有例外(求追读)

    第62章 制度的执行没有例外(求追读) (第3/3页)

  陈平江知道万雨倩说的是对的,但还是忍不住的心痛,正规也有正规的代价。

    “笔记本上是我统计的工资改革后和原先薪资模式的对比,成为稍微增加,但大头还是社保这块,按照东江市社保最低标准来算人均也要多支出一千元。”

    陈平江眼睛一翻,对于缴纳社保他是双手支持的,合法合理,开玩笑的怪叫一声:“新官上任三把火,第一把火就烧到我这来了,可以啊,学姐。”

    万雨倩双手一叉腰:“好心当成驴肝肺,我这是为公司好,往好听了说这叫规避用工风险,那要不然两家店都有人申请不缴保险改为发放保险补贴,我同意他们的申请?哼,到时候人家离职了,给伱告到劳动局有你哭的时候。”

    舒芒有点钦佩的看着万雨倩,双眼都在冒小星星,她可没胆量叉着腰训斥老板,但又觉得这样帅呆了。

    陈平江直接双手投降:“对对对,都听你的。”

    万雨倩这才满意的冷声一声,扭头回到自己的工位。

    陈平江也不生气,依旧笑眯眯的,万雨倩虽然有点小性子,但只要能解决公司实际问题,他双手欢迎。他也不是那种大家长似的老板,容忍不了下属的一点点泼辣,相较之下他更喜欢和员工在保持距离的情况下开开玩笑,让大家敢于说话说真话。

    万雨倩刚坐下没几秒钟又想起来事情,朝着陈平江喊道:“两边新员工的培训地点安排在哪里?”

    “哪里不花钱找哪里!厨师和服务员先分到两家店培训,人人网这边的岗前培训直接在学校找个大教室,反正都是财大学生。”

    这一批入职人数相当多,小陈烧烤那边主要是厨师服务员和三店店长,人人网这边不仅招聘了两个学计算机的,还给内容部和市场部增加了人员,总数达到了十人。

    不算陈平江、舒芒、万雨倩的话,小陈烧烤的员工总数突破了二十人,人人网员工也达到了十八人。