第1265章 人才储备计划
第1265章 人才储备计划 (第3/3页)
关，想都不想的自接回复道，“老板您实在不了解情况，现在每一所学校为了
争出国学习的机会学生们都快抢破头了，每一份出国回来的背景都是一块金字招牌。
显道这里林雨微领了顿，“者板，您别说是五年，就算是十年，他们都会抢盲为悠工作出
周毅得到了确切的答复，相当满意的点了点头
现在的大学生并没有像是后世那样浮躁和迷茫，而且都很年轻，愿意接受新鲜事物，并且
学习能力很强，而且有一定的文化基础，能够进行无障碍交流，这样的人才是最适合上送去学
习的。
国已给了他们这次难得的机会，一正会对他感恩戴德，当然就算没有这份心思，到时候只
需要把协议写的严谨一些，那么他们就感不出来什么花招
周毅越想越39/觉得这件事可行，没过多大一会，正好小助理那边派来的翻译也来了。
以评是知道周教的想法，小助理陶大大达米的两个允当临的翻详的两个人也都是青春丽
的小美女，看看就很赏心悦目。
有时候他也不禁感慨，有这么大度又不吃醋，而且工作能力超强的助理，真是上天送下的
恩赐，简直不要太贴心
随后一行人开车前往盛海机场，顺利的接到了雀巢总部派来考察的人，对方似乎第一次来
远东，对盛海的发展有些意外，一下飞机便惊呼原来远东已经发展到了这个地步了。
周毅着到对方的惊设的样子，个禁啥嗡大笑。[
稍作寒暄，双方对待这次的合作都非常有诚息，随后一行人便从机场驱车前往周毅的云锦
饭店吃个午饭，之后会去正在装修之中的咖啡厅实际考察一番，之后的时间则是双方互相交流
如果互相都满意的话，就可以直接签订合同了
整个流程需要持续大约一周的时间，好让这华初到远东的外国人充分了解到远东这片市场
和实际的情况。
周毅对此还是相当充满自信的。。
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