第六十一章 屡试不爽
第六十一章 屡试不爽 (第1/3页)
事实上，齐明远本人也是倾向于让何莹丽兼任董秘，只是觉得工作量太大，他怕何莹丽拒绝，面子上过不去，现在有人提出来了，正合他意，就看何莹丽是否愿意接受。
“大家认为我能胜任这项工作，我感到荣幸。作为年轻人，干点力所能及的工作对我来说真不算啥。不过，董秘的事务性工作太多，再加上财务部那边的一大堆事，每天的工作量确实很大，既然大家相信我，那我就接受大家的委托。不过我有两点请求，”
众人都一齐看着何莹丽。
“第一，我需要配备一名助手，可以在一线员工中挑选一名文秘或文科专业的大学生，我的印象中，咱们单位这几年进了好几个，应该不难挑选。第二，我的兼职也是暂时性过渡，时间最多不超过两年，今后还是要面向社会招聘合适人选。”
“还是那句话，无论是科学管理的需要，还是为了合作银行的未来，咱们的现有人手都显得有点捉襟见肘，将来在一些岗位上，该引进的人才就得引进。”不管对即将成为历史的信用联社，还是马上就要诞生的合作银行，何莹丽都是一片赤诚之心。
……
齐明远将董事会和监事会两套班子成员名单上报有关部门，一个星期后获得批复，上级原则同意两份名单的提名人选，同意董事长暂时兼任行长一职，同时任命齐明远为东升农村合作银行股份公司董事长，同意董事何莹丽暂时兼任董事会秘书。
元旦节后，东升农村合作银行正式运营，同时重新调配了办公场所。
以齐明远为首的董事会及其领导下的各业务机构和政工部门，占据了整座办公大楼的二至十二层，一楼仍是直属营业部，以孙学峰为首的监事会在十三楼办公。
其实，整个监事会只有孙学峰一人属于脱产专职人员，其余监事不管来自银行内部还是外面的企业，都有自己的本职工作，没有事情需要开会讨论时，这些人都在各自岗位，所以，平时整个十三楼只有老孙一人，办公场所当然显得很阔绰，不过就算老孙喜静不好动，也时常感觉到寂寞与无聊。
老孙不是董事会成员，作为监事长，他得带头遵守规定，不能随便到各业务部门乱串。
齐明远不用看都能想到孙学峰现在的状况，所以，一旦自己有了好茶叶（多半是别人送的，单位真正用于招待的茶叶，齐明远规定每斤不能超过三百元），他就打电话让老孙来他办公室喝茶，随便聊一聊无关紧要的话题，老孙也很自觉，一般待个十分八分钟，就知趣地离开。
齐明远对喝茶没有太大兴趣，临走时，他总是让老孙把剩下的半包茶叶带回去。毕竟是老伙计，级别待遇虽然提上去了，却守着一个空架子，无所事事。
不过也没有办法，监事长这个位置，凭资历，除了老孙，其他几个人都不合适。
话又说回来，真要让其他人做了监事长，这老孙还真不好安抚。
......
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